可持续办公室设计的好处包括吸引和留住人才、对公司ESG政策的贡献以及降低运营成本。趋势表明，投资者、消费者和利益相关者更青睐那些致力于减少环境影响的公司及产品。除了影响决策，公司的可持续发展承诺还会影响人才吸引力和就业接受率。
 
人才吸引
调研显示，求职者更倾向于具有可持续发展价值观的企业而工作，这样的企业能够让求职者为自己的工作感到骄傲和有意义。这说明，员工非常重视可持续发展，并希望在可持续办公空间中工作。企业将工作场所作为其公司社会责任目标的一部分，以展示他们对可持续发展的承诺，从而吸引到最优秀的年轻人才。 
 
实现ESG目标 
企业现在更加重视具有可持续发展认证的建筑和办公空间。随着国家“双碳”战略的实施，越来越多的企业都将制定自己的ESG目标，创建一个践行ESG的办公室不仅可以为员工提供一流的工作环境，还可以帮助实现环境承诺。 对于希望进入这些绿色建筑的公司来说，他们的办公空间还需要与建筑的认证和资质相一致。这可能意味着低碳材料是首选，高效节能的照明和供暖解决方案将有助于实现零净排放目标和员工福祉。 
 
降低运营成本 
可持续办公设计的一个重要原则是评估在哪些地方可以重复使用和回收材料，而不是购买新的。办公家具在办公室设计中通常可以重复使用，前提是它们仍然完好无损。重复使用家具是一种经济实惠的解决方案，使企业可以将预算投资到办公室的其他方面，并减少浪费。led智能照明和人体感应器也经常在办公空间中使用，以使照明解决方案更加节能。

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